为进一步提升专业素质和业务能力，提高工作效率和服务质量，近日，人力资源部组织开展了业务专题培训，人力资源部全体人员参加了培训。

       本次培训内容广泛，实用性强，采取集中听课的方式，重点围绕劳务用工管理、劳动合同管理、薪酬管理、福利管理等方面进行了学习。期间，参培人员结合实际工作中遇到的问题进行了交流、讨论。

       通过本次培训，使各岗位人员对涉及的业务知识有了全面的了解，为今后各项工作的顺利开展打下了坚实基础。